当社は今年で創業45年をむかえた人材ソリューション企業です。
製造業の技術革新において、どんな時代にも対応できる高い専門知識を有する市場価値の高いエンジニアを育成し、お取引先各社ーの課題解決の一端を担うことで、社会の発展に貢献してまいります。

【01】幅広い事業領域
日研トータルソーシングは製造・エンジニア・建設・医療など、幅広い領域を扱っているのが特徴です。
国内だけでなく、タイをはじめとする海外進出も進んでおり、景気に左右されない事業基盤があります。

【02】専門職に特化
急激なテクノロジーの進化や、少子高齢化の影響から、当社のような「エンジニアリングソリューション企業」のニーズは年々増加。幅広い知見を持った技術者は社会の発展に欠かせない人材として市場価値が高まっています。

【03】人材育成が強み
職業訓練校に認定されている「テクノセンター」ほか、自社研修施設を全国に51ヶ所展開。最新トレンドの技術に対応した、実践的な研修プログラムと一流の講師を用意しています。
入社時研修では技術者として必要な知識と技術を一から身につけることができます。

代表取締役社長　清水 浩二

1981年4月1日

約23,000名（2025年4月時点）

1205億円（2024年3月期実績）

5,000万円

東京都大田区西蒲田7-23-3 日研第一ビル

◆拠点数：全国に210拠点
┗ロボット/設備エンジニア職では、下記区分があります。
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【全国社員】
＜北海道・東北ブロック＞
苫小牧、弘前、北上、古川、仙台
＜北関東ブロック＞
つくば学園、日立、宇都宮、小山、大宮、高崎
＜南関東・甲信越ブロック＞
立川、横浜、厚木、松本、長岡
＜東海ブロック＞
浜松、豊橋、知立、名古屋、四日市
＜北陸・滋賀ブロック＞
富山、金沢、滋賀、草津
＜関西ブロック＞
京都、大阪、神戸
＜中四国ブロック＞
出雲、岡山、高松、広島、山口
＜九州ブロック＞
福岡、長崎、熊本、鹿児島

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