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株式会社杉本組

株式会社杉本組

  • 建築・土木

三重県四日市市を拠点に、80年近く土木工事、建築工事を手がけてきたジモト企業です。県内を中心に、国道交通省所管の道路や河川などに関わるスケールの大きな案件をいくつもお任せいただいています。新しい技術、ツールを駆使して、規模の大きな工事において細部までこだわり抜いた現場管理ができる力が私たちの最大の強み。AIが普及する時代においても不要になることはない、工事を取りまとめる高いレベルのノウハウを着実に身につけられます。自分の頭と腕に誇りの持てる仕事を一緒にしましょう。

三重県四日市市石原町1 GoogleMapで見る

  • 業績が安定
  • 技術力に強み
  • 老舗企業
  • アットホームな社風
  • 文理不問
新卒ナビ2026は業界研究・企業研究のためのインターンシップサイトです。ここに記載されている採用情報は、業界研究・企業研究にお役立てください。

求める人物像・選考基準HUMAN RESOURCES TO SEEK

求める人物像・選考基準

お客様、協力会社の方々、社内の仲間などさまざまな人たちとのチームワークを大切に

現場監督は、たくさんの人とコミュニケーションを取り、案件を円滑に進める仕事です。しっかりと関係性が築けていてこそ、率直な提案ができます。さらに、広くさまざまな人とのつながりがあれば、困った時に相談できる相手が増えます。そのため、人と積極的に話をする姿勢が必要です。入社後、まずは先輩にどんどん質問ができれば、成長のスピードが上がるでしょう。
社内外の人とチームを組んで工事を完遂するため、スポーツ経験者の方は馴染みやすいかもしれません。組織で成果を上げるマインドはよく似ています。

学生時代の専門分野は問いません。とはいえ、土木や建築を学んできた人はもちろん知識を活かせます。

募集要項REQUIREMENTS

職種

■ 施工管理技士(現場監督)

仕事内容

■ 施工管理技士(現場監督)

土木工事、建築工事の現場監督として、工事に関わる人、もの、予算などを総合的に管理する役割です。土木、建築、いずれかの部署に所属していただきます。

入社後、原則OJTでひとつずつ業務を覚えてもらいます。1年目は仕事のペースに慣れ、数年間かけて現場でできることを増やしていくのが一般的な流れです。
現場監督の経験豊富な先輩たちが一から指導します。お客様や協力会社の方々とのやり取りなどをしっかりと見て、学んでください。

ひとりで案件を任せてもらえるようになるまで6年程度かかるでしょう。焦らず業務を身につけ、施工管理技士などの資格取得にも励んでもらいます。
必要と認められる資格の取得は福利厚生の一環でサポートします。

勤務地

鈴鹿支店:
〒510-0221
三重県鈴鹿市北若松町379番地
※四日市、鈴鹿を中心に三重県内の現場への直行直帰が基本です。
※現場がない場合は鈴鹿支店に出勤していただきます。

勤務時間

8:00〜17:00
※ 休憩時間90分
※ 時間外労働
  建築:月平均25時間
  土木:月平均30時間

休日・休暇

年間休日:119日
■ 完全週休二日制(土日)

■ 有給休暇 ※法令有給休暇日数よりも4日多いです。
入社6ヶ月後14日、1年6か月後15日、2年6か月後16日、3年6か月後18日、4年6か月以降20日

■ 年末年始休暇
■ GW休暇
■ 夏季休暇
■ 特別休暇
■ 慶弔休暇

採用予定人数

若干名

採用実績校

■ 大学
東京工業大学大学院、芝浦工業大学、三重大学、法政大学、日本大学、神奈川大学、大阪芸術大学、名城大学、愛知工業大学、大同大学、愛知産業大学、東北工業大学、愛知淑徳大学、岐阜協立大学、名古屋外国語大学、愛知大学、同志社大学、近畿大学、成蹊大学、日本文理大学、徳山大学、四日市大学
■ 短期大学
東海学園女子短期大学
■ 専門学校
東海工業専門学校、熊野工業高等専門学校

募集学科

全学部全学科

選考方法
■ 面接(1回)
選考の流れ
会社説明会(対面 or オンライン、選択可能)
 ↓
役員面接(希望に応じて説明会当日の実施も可能)
 ↓
内々定
提出書類
■ 履歴書

初任給・福利厚生(待遇)START SALARY, WELFARE PROGRAM

初任給

■ 大学院卒・大学卒:230,000円
■ 短大・専門卒・高専卒:215,000円
■ 高卒:200,000円

※ 2026年4月予定額
※ 固定残業代13時間分を基本給に含む
※ 固定残業代は残業がない場合も支給し、超過する場合は別途支給
※ いずれも各種手当は別途支給

諸手当

■ 通勤手当
■ 残業手当
■ 休日出勤手当
■ 緊急対応手当
■ 資格手当(毎月10,000円~30,000円)
■ 巡視手当
■ 役職手当
■ 出張・遠方現場手当
■ 働き方改革手当
■ 社内イベント皆勤手当 など

昇給

随時あり

賞与

年2回(6月・12月)

※ 計5.5ヶ月分以上
  上限なし。詳細は面接時に説明。

【賞与実績】
令和6年5月期決算…平均 7.10ヶ月分/年
令和5年5月期決算…平均 6.20ヶ月分/年
令和4年5月期決算…平均 6.45ヶ月分/年
令和3年5月期決算…平均 6.68ヶ月分/年
令和2年5月期決算…平均 5.72ヶ月分/年

保険

各種社会保険完備

福利厚生

■ 奨学金の代理返済制度あり(奨学金を受けた機関による)
■ 有給を使用した1週間程度の休暇取得可能
■ 社内表彰制度
  公共工事の成績に応じた報酬制度
  年間のベストパフォーマー表彰制度
■ 社員旅行(実績:沖縄、北海道、九州など)
■ 社内イベント
  慰労会(年2回、湯の山温泉などにて開催)
  BBQ大会(鈴鹿峠などにて開催)
■ 資格取得サポート
■ 年末年始にプレゼントあり
 (これまでは、家族で美味しく楽しめる牛肉1kgなど)
■ 退職金制度
■ 再雇用制度
■ 充実した健康診断(各種がん検診含む)
■ 制服・安全保護具貸与

連絡・お問合せ先

【株式会社杉本組 採用担当宛】
〒510-0842三重県四日市市石原町1番地
TEL: 059-345-3030
FAX: 059-346-4435

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